为大力推进人才强市战略，深入贯彻落实市委市政府“人才新政30条”，集聚更多高层次人才到我市创新创业，4月13日，“建院80周年系列活动之：医学博士赣南行”活动在赣州市人民医院成功举办，来自吉林、辽宁、安徽、甘肃、海南、新疆、重庆等省市的20多位医学博士参加了活动，并进行了洽谈交流。市委组织部副处级组织员、机关党总支书记张慧慧，市卫健委党组成员、副主任李小才出席了洽谈会，分别代表市委人才办、市卫健委表达了对高层次人才的高度重视和热烈欢迎。院党委书记刘文杰主持洽谈会，院长赖卫国介绍了医院相关情况及引才政策。院领导蒋国庆、曾康华、聂宇波、陈友佳参加了活动。

雨后的赣州空气清新，座落于章江河畔的赣州市人民医院南院区分外迷人。行走在美丽的院区，博士们纷纷称赞该院园林式、组团式的建设风格很独特，很吸引人。随后，他们先后参观了门诊、病房、手术室、中心实验室，详细了解智慧医疗、门诊服务、病房设施、学科建设等情况，惊叹于医院先进的信息化、超前的学科规划建设、高端的医疗设备、科学的服务流程、充满人文关怀的各项举措，每到一处纷纷拍照留影。

参观医院后举行了洽谈会，在听取赣州市情及医院情况、引才政策介绍之后，博士们逐一进行了自我介绍，畅谈了职业发展定位，并纷纷表示愿意为赣州的医疗事业贡献自己的一份力量。赣州籍的张博士说：“赣州的发展日新月异，市人民医院的空间无比广阔，有我实现梦想的平台，能返回家乡工作是我的愿望！”来自中国医科大的刘博士表示“第一次来到赣州，没想到赣州发展这么快、景色这么美，医院建设这么大气，人才政策这么好，有机会来到这里工作是不错的选择！”来自华中科技大学同济医学院的一对“博士夫妻”格外引人注目，他们均表示赣州市人民医院重才惜才、前景广阔，愿意来这里工作和生活。

博士们还到城展馆、客家文化街、郁孤台、八境台等处实地考察。优美的自然风光、宜居的气候条件、宜业的发展环境、浓郁的文化气息、厚重的历史传承，深深打动了他们的心，更加坚定了他们选择赣州、加入医院的信心和决心。

人才是兴院之基、强院之本。举办此次活动，目的是通过“请进来”的方式，让医学博士等高层次人才走进赣州、走进赣州市人民医院，创造一个良好的沟通交流机会，吸引更多人才加入医院，为推动医院建设国家级区域医疗中心、提升科教研水平、增强整体医疗服务能力提供更加坚强的人才支撑。

赣州市人民医院始建于1939年7月，现已形成“一院两区”格局，医院占地面积378亩，编制床位3600张，集医疗、教学、科研、保健、康复于一体，是南昌大学附属医院，国家支持的区域性医疗中心。近两年来，医院呈现高质量跨越发展的喜人态势，年门急诊130万余人次，年出院10万余人次，年手术4万余台，拥有省、市学科带头人53人，硕士以上学历人员600多名，国自然、省自然20多项，省市科研课题500多项，全省领先（重点）学科4个。医院高度重视人才工作，在市人才新政的基础上出台了一系列叠加政策，对于有意向加盟的博士等高层次人才，将提供60万元起底的安家费，并享受过渡性住房补助、科研启动基金、博士岗位津贴、家属安置等一系列优惠政策；对于学科带头人及团队，医院将给予“双百万”的优厚待遇（即：100万元安家费、100万元年薪）。